跳到主要内容
Aerial view of campus

处理不当性行为的男管家的方法

新2体育成立的原则是每个人都应该不分种族或性别教育。这个原则一直持续到今天是中央对我们的校园任务,并告知我们在预防和应对性行为不端的工作。

性行为不端包括性别和基于性别的歧视,性骚扰,性侵犯,性剥削,约会暴力,家庭暴力,和盯梢。如果你有兴趣帮助防止管家性行为不端,有很多方式参与进来。如果你经历过性行为不端,有很多权利,选项和资源提供给您。我们鼓励你去探索这个网站了解更多信息。

资源

有提供给谁经历过性行为不端,无论在校内和校外个人的资源。此页面列出了这些资源,包括在校园内的机密资源。

报告事件

谁经历了性行为不端的人有大学和/或执法报告的选项。详细了解每个在这里这些选项。

大学政策

新2体育性行为不端政策 治大学的不正当性行为的反应。在这里,你会发现 政策 和文件总结 政策 和过程。

负责员工的信息

大多数大学员工时,他们意识到性行为不端的事件报告给学校的义务。这些人被称为“负责任的员工。”该页面包括用于响应披露不当性行为的员工和提示的列表。

预防和教育

了解更多有关管家 教育和推广工作 有关性的不当行为。

联邦法律

一些 联邦法律 治理高等教育,包括管家的机构如何应对不当性行为。